藤沢市環境保全職員率先実行計画

地方公共団体は、「地球温暖化対策の推進に関する法律」（第21条）に基づき、自ら温室効果ガスの排出量の削減・吸収作用の保全と強化のために、地球温暖化対策を推進する計画を策定することが義務づけられています。藤沢市は同法に基づき、「藤沢市環境保全職員率先実行計画」を策定し、目標達成に向け取り組んでまいりました。
本計画は、2022年度（令和4年度）から2030年度（令和12年度）までの９年間を計画期間として、「国連気候変動枠組条約第21回締約国会議（COP21）」で採択された「パリ協定」、国の「2050年カーボンニュートラル宣言」や新たな「地球温暖化対策計画」の改訂、「藤沢市気候非常事態宣言」や「藤沢市地球温暖化対策実行計画」などを踏まえ、温室効果ガス排出量の削減目標を改定するとともに、取組項目について見直しを行いました。
また、2023年度（令和5年度）における進捗管理方法の変更に伴い、当該計画を一部改定しました。

藤沢市環境保全職員率先実行計画（PDF：1,248KB）

2023年度実施結果

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　（単位：t-CO2）

項目	2013年度（基準年度）（t-CO2）	2023年度（実績）（t-CO2）	削減率（％）
電気（調整後排出係数）	40,998	24,097	41.2
都市ガス	9,699	10,582	-9.1
LPG（プロパンガス）	332	322	3.0
LNG(天然ガス）	0.4	0	100
ガソリン	478	496	-3.8
軽油	536	584	-9.0
A重油	118	86	27.1
灯油	127	47	63.0
合計（調整後排出係数）	52,288	36,214	30.7

市の主な取組

本市は環境保全職員率先実行計画の目標達成に向けて、次のように様々な取組みを行っています。

環境マネジメントシステムの実践

環境保全職員率先実行計画の目標を達成するため、本市独自の取組方法や取組結果に対する評価方法を定め、実践しています。
平成13年度から平成22年度まではISO14001を導入し取組を進めてきましたが、平成23年度からはいままで培ってきた仕組みを活用した「藤沢市環境保全職員率先実行計画」に基づいて取組を進めています。
また、環境マネジメントシステムの実効性を高めるため、1年間の取組結果に対し、第三者による外部評価を行っています。

詳しくは、「環境マネジメントシステム」のページをご覧ください。